Chief Technical Officer
Le CTO (Chief Technical Officer), parfois désigné comme Directeur des nouvelles technologies, supervise les démarches d'innovation technique et de R&D (Recherche et Développement) dans une entreprise. Il choisit les solutions technologiques conformes aux activités et aux besoins de l'organisation, est responsable de leur déploiement et de leur bon fonctionnement, et occupe une position stratégique au plus proche de la Direction Générale.
Le métier de Chief Technical Officer
Le CTO pilote les projets de transformation technologique destinés à améliorer le fonctionnement de l'entreprise. Il est généralement membre du Comité de Direction et définit la stratégie de déploiement technique et technologique de l'organisation. Ses responsabilités couvrent un large spectre d'enjeux stratégiques et opérationnels :
Membre du comité de direction, le CTO arbitre les choix d'architecture, encadre les équipes R&D et incarne la culture technique de l'entreprise auprès des investisseurs et des partenaires stratégiques.
Les perspectives d'évolution du Chief Technical Officer
- Chief Digital Officer (CDO)
- Directeur des Systèmes d'Information (DSI)
- Directeur Général (CEO) d'une startup tech
- Investisseur / Venture Partner tech
Le salaire d'un Chief Technical Officer
<p>Le salaire d'un CTO dépend de son expérience professionnelle, de son ancienneté et du type d'entreprise ou de secteur dans lequel il est employé. Sa rémunération est comprise entre 70 000 et 180 000 euros brut annuel.</p>
Les secteurs et entreprises qui recrutent les Chief Technical Officers
- Startups et scale-ups tech
- Éditeurs de logiciels (SaaS, fintech, healthtech)
- ESN et cabinets de conseil en transformation digitale
- Grands groupes en pleine mutation numérique
- Industries de pointe (aérospatial, énergie, automobile)